هناك العديد من
العوامل المؤثرة على استمرارية المنظمات
يمكن تلخيص أهمها فيما يلي :-
1- مدى وجود أعضاء
ومجالس إدارات وموظفين دائمين ومتطوعين
تتوافر لديهم الكفاءة والفعالية
2- مدى قيام المنظمة
بتحديد قاعدة العضوية الكامنة والتعرف
على احتياجاتها
4- مدى توظيف كوادر
تتميز بقدرتها على العمل الجاد والتزامها بتوفير الخدمات التي يحتاجها الأعضاء
5- مدى قيام أعضاء المنظمة بتوجيه سياستها
6- مدى كفاءة المجموعات
التطوعية العاملة في المنظمة
7- مدى وجود وصف وظيفي
يوضح واجبات وسلطات ومسئوليات جميع العاملين بالمنظمة
8- مدى نجاح المنظمة في اجتذاب الأعضاء والاحتفاظ بهم
9- مدى وجود نظام إداري
ومالي يمكنها من تحديد مواعيد تسديد
رسوم العضوية والتأخر في تحصيلها
10- مدى قيام المنظمة
بوضع خطة مالية مطبقا
للنتائج المتوقعة
11- مدى قيام المنظمة
بابتكار وسائل جديدة لزيادة أي ايراداتها
12- مدى قيام المنظمة
بتوفير وسائل اتصالات ناجحة مع المجتمع
المدرب الدولي
مؤيد العابد
مدرب تنمية بشرية
